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國中教師聯合甄選 恐搶破頭
隨著少子化趨勢漸緩,加上固定比例的教師退休,台北市教育局今年續辦國中教師聯合甄選,預估甄選一百卅人,八月一日起聘用,可望適用首批軍公教人員三%加薪幅度,薪水從四萬一千九百一十元起跳,預計將吸引上萬人報考,錄取率恐不到二%。
教師向來就被民眾視為鐵飯碗的工作,近幾年在少子化趨勢下,各國中小未必年年有教師招考機會,每次舉辦教師聯合甄選都因僧多粥少,吸引大批「準老師」搶破頭。
台北市教育局表示,目前各國中六個月以上的代理師資就有六百五十人,仍需一定比例的正式教師維持教學品質,加上教師退休與少子化趨緩等因素,今年將繼續舉辦公立國中正式教師聯合甄選,預計招考一般教師及特教教師一百卅人。